2008年1月21日,在大厦十楼会议室,发展了年度文化培训活动。集团本部、科信、昌泰、营销系统全员,其他子公司中层以上员工参与了培训。王岩董事长从“海洋之神文化的简要回首、价致讽想的重大突破、行为文化的结构内容”三个方面,阐释了2007年度海洋之神文化钻研与实际成就。总结提炼了海洋之神的主题价值观:创造顾客;确立了“以客户为中心,扩大经营、创新治理”的行动规定。通过培训,员工进一步意识到海洋之神文化的精湛内涵和重要意思,振奋了心灵,鼓励了士气,为2008年集团的进一步发展打下了坚实基础。
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